Functie: Senior Relatiemanager Grote Gevers Organisatie: Natuurmonumenten Aantal uren: 80-100% Locatie: 's-Graveland Vervaldatum: 28 april 2019
Als Senior Relatiemanager Grote Gevers ben je verantwoordelijk voor het uitbreiden en onderhouden van de grote gevers portefeuille van Natuurmonumenten. Jij weet als geen ander nieuwe grote gevers te benaderen, te enthousiasmeren en te binden aan onze prachtige Nederlandse natuur. Hierbij staat de relatie vanzelfsprekend centraal. In samenwerking met je collega’s realiseer je op maat gesneden projecten en proposities en zorg je voor het vergroten van de structurele en incidentele inkomsten vanuit grote gevers.
Jouw representatieve persoonlijkheid en je vaardigheid om op een waardige manier in contact te treden met de doelgroep, zorgen ervoor dat je als geen ander de verbinding kunt maken tussen het werk van Natuurmonumenten en grote gevers. Zo zorg je als Senior Relatiemanager Grote Gevers samen met ons voor het behoud van de prachtige natuur in Nederland.
Jouw werk als Senior Relatiemanager Grote Gevers
Als Senior Relatiemanager Grote Gevers ben je verantwoordelijk voor het vergroten van de structurele en incidentele inkomsten vanuit grote gevers en vergroot je de inkomsten per relatie. Je hebt een duidelijke en inspirerende visie die je weet te koppelen aan een gedegen strategie en implementatie.
Belangrijke kerntaken en resultaatgebieden:
• Je identificeert potentiële grote gevers en bepaalt hoe deze het beste benaderd kunnen worden;
• Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van relaties met vermogende particulieren en (vermogens)fondsen. Daar waar nodig schakel je het management en directie van de organisatie in om deze relaties te waarborgen;
• Je hebt een scherp oog voor ontwikkelingen en trends en vertaalt deze naar kansen voor innovatieve en op maat gesneden proposities en samenwerkingsverbanden;
• Je stelt nieuwe marketingplannen op of optimaliseert bestaande strategische marketingplannen en doet beleidsvoorstellen ten behoeve van het overall afdelingsplan;
• Je implementeert marketingactiviteiten om de doelstellingen te behalen. Je zorgt voor een goede uitvoering en kwaliteit en bewaakt de voortgang en de realisatie van de gestelde doelen;
• Je bent verantwoordelijk voor alle cross mediale marketingcommunicatie richting grote gevers. Je bewaakt de contactcyclus (wie, wat, wanneer en hoe);
• Je draagt bij aan een goede inrichting van de CRM-omgeving, zodanig dat de marketingactiviteiten kunnen worden gemonitord;
• Je stelt management en voortgangsrapportages op. Tevens evalueer en analyseer je de resultaten van de marketingactiviteiten, optimaliseert het rendement en vertaalt dit naar nieuwe initiatieven en komt hiervoor met verbetervoorstellen.
Wat jij meeneemt:
• HBO+/WO werk- en denkniveau, opleiding op het gebied van Marketing. Marketingkennis op NIMA-C niveau;
• Je hebt meer dan 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van major donor fondsenwerving en fondsenwerving bij vermogensfondsen;
• Je bent een ondernemende en innovatieve marketeer, die gedreven is door resultaat;
• Je hebt aantoonbare kennis op het gebied van marketing(strategie), een goed marketingstrategisch inzicht en ervaring met het campagnematig werven van grote giften;
• Je vertaalt klantkennis en marktinzichten naar succesvolle nieuwe proposities en resultaten. Je hebt een externe focus en bent gewend om relaties op te bouwen en te onderhouden. Je beweegt je gemakkelijk binnen verschillende netwerken en niveaus en wordt als een serieuze gesprekspartner gezien;
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen en uitbouwen van relaties met (potentiële) grote gevers, (vermogens)fondsen en stichtingen;
• Je brengt bij voorkeur een relevant netwerk mee of je bent in staat om dit op te bouwen;
• Je hebt een zeer hoge gunfactor;
• Je kunt krachtig presenteren en neemt het initiatief om ideeën binnen de organisatie gerealiseerd te krijgen;
• Je bent relatiegericht en je beschikt over een empathische, warme persoonlijkheid;
• Je bent een zelfstarter die óók in staat is te implementeren en af te maken;
• Je bent conceptueel sterk en in staat om een goede verbinding te leggen;
• Je hebt ervaring met projectmatig werken en je kunt multidisciplinaire projecten aansturen;
• Je weet collega’s op een natuurlijke en stimulerende wijze te mobiliseren om een actieve bijdrage te leveren aan jouw werkzaamheden. Hiertoe beschik je over voldoende doorzettingsvermogen, proactiviteit en beïnvloedingsvaardigheden;
• Je hebt relevante juridische en fiscale basiskennis.
Wat wij bieden:
Werken bij Natuurmonumenten betekent dat je onderdeel bent van een bevlogen team en een bijdrage kan leveren aan het behoud en de ontwikkeling van de mooiste natuurgebieden in Nederland.
Wij bieden:
• Een afwisselende baan in een prachtige werkomgeving;
• 80%-100% dienstverband (Natuurmonumenten kent een 37-urige werkweek)
• Een functie die gewaardeerd is in functieschaal 8. Afhankelijk van opleiding en werkervaring vindt inschaling plaats minimaal € 3019,- en maximaal € 4795,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband;
• In eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. Bij wederzijdse tevredenheid kan dit aansluitend worden verlengd.
Werken bij Natuurmonumenten
Natuurmonumenten is een trots en deskundig beheerder van natuurgebieden, waardevolle landschappen en cultureel erfgoed. We verrijken Nederland met bestaande en nieuwe natuurgebieden. Overal in het land. Voor iedereen. We stellen natuur en cultuurhistorie veilig door gebieden en gebouwen aan te kopen, te beheren en toegankelijk te maken. Dat doen we al sinds 1905 met steun van vrienden, bijna 8.000 vrijwilligers, meer dan 700.000 leden, donateurs en bedrijven. Meer informatie is te vinden op onze website: www.natuurmonumenten.nl.
Meer informatie en sollicitatie
Ben jij de proactieve Senior Relatiemanager Grote Gevers die we zoeken? Stuur dan uiterlijk 28 april 2019 je sollicitatiebrief inclusief cv (als pdf of Word-document) naar Lars Arnoldussen, teamleider Marketing: klik hier. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Lars Arnoldussen via 06-55 82 51 18.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Natuurmonumenten stelt het hebben van een VOG verplicht.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
nl
